Reiss Motivation Profile - Die Motivations-Analyse
Was motiviert uns Menschen Tag für Tag?

Who Am I? Was treibt Sie persönlich wirklich an? Wonach streben Sie? Was passiert, wenn Sie sich entgegen Ihrem persönlichen Motiv-Profil verhalten, oder verhalten müssen? Welche Tätigkeiten und welches Umfeld ist für Sie ideal und somit automatisch motivierend? Wie schaffen Sie es, sich auf Ihre Stärken zu fokussieren? Wie können Sie beruflich und privat sich weiterentwickeln?

In den letzten 20 Jahren habe ich über 20.000 Menschen erfolgreich und nachhaltig reflektiert und geholfen, die Antworten auf diese und andere wichtige Fragen suchten. Gerne helfe ich auch Ihnen, oder Ihren Mitarbeitern weiter.

Alexander Reyss  - HR Interim Manager, Coach, Trainer und Ausbilder

Bereit für eine Leistungsexplosion und Persönlichkeitsentwicklung?

Ich helfe Unternehmen und Ihren Mitarbeitern, ihr volles Potenzial auszuschöpfen, damit ihre Leistung explodieren kann. Durch den Einsatz der Reiss Motivation Profile Motivations-Analyse erkennen Sie und alle Beteiligten die wahren Stärken und Potenziale Ihrer Mitarbeiter und können sie entsprechend ihrer Stärken in Ihrem Unternehmen optimaler fördern und einsetzen. Das Ergebnis? Zufriedene, selbstverantwortliche, motivierte und loyale Mitarbeiter, die bis an ihre Leistungsgrenzen und darüber hinausgehen, ohne ins Leistungsdefizit zu fallen. Mitarbeiter, die von alleine laufen und selbstmotiviert die heute immer öfter gebrauchte Extra-Meile gehen, ohne dabei eng, oder über Druck geführt werden zu müssen.

Wünschen Sie sich auch solche Führungskräfte und Mitarbeiter? Wünschen Sie sich auch mehr Menschen im Unternehmen, die gesund und leistungsfähig sind? Gerne unterstütze ich und wir von STEP4WARD Management Beratung Sie dabei. Ich begleite Sie persönlich und so wie zum Erfolg nötig während der gesamten Transformationsphase.

Alexander Reyss
16 Lebensmotive
16 Lebensmotive - Viele Ziele

Die 16 Lebensmotive nach Prof. Dr. Steven Reiss stellen in ihrer vielfältigen Verknüpfung zueinander die motivational angestrebten Ziele dar, die Menschen von ihrem Leben erwarten und was Menschen wirklich TUN wollen, damit ihr Leben eine hohe Lebensqualität und einen tieferen Sinn gibt. Immer weniger Menschen erreichen dies heutzutage. Wie die Wurzeln eines Baumes sind sie entscheidend dafür, ob und wie ein Mensch emotional, persönlich und beruflich optimal wächst, oder vor sich hinvegetiert. Wollen Sie Gestalter, oder Zuschauer ihres Lebens sein?

Hierbei geht es nicht darum, irgendeine in uns wohnende psychische Energie zu finden und freizulassen. Ebenso wenig geht es darum, sich allein mit der Kraft der Gedanken zu motivieren. Die Reiss Motivation Profile ® Methode geht viel tiefer bis an die Wurzeln der inneren Persönlichkeit. Im Gegensatz zu anderen Typologien und Testverfahren erfasst das Reiss Motivation Profile die komplette Motiv- und Wertestruktur eines Menschen auf der Basis der langjährigen weltweiten Forschungen des US Psychologen und Psychiaters Prof. Dr. Steven Reiss.

Einblick in einige Motivdimensionen
Was macht die Menschen im Leben letztlich glücklich und zufrieden und damit dauerhaft leistungsfähig? Was ist für jeden einzelnen Menschen wirklich wichtig? 16 Motive bestimmen unser Leben und bilden die Basis für unseren individuellen Charakter. Wie sind Ihre Motive ausgeprägt?
Sind Sie ein Gewinnertyp?

Kämpferisch- und Gewinn-orientierte Menschen suchen nach Möglichkeiten, wo Sie besser sein können, als andere und gehen gerne in Diskussionen.

Sind Sie neugierig?

Neugierig möchten Neues entdecken, bzw. lernen. Sie halten sich für intellektuell und möchten intellektuelle Gespräche führen.

Helfen Sie gerne?

Sozial orientierte Menschen suchen Gelegenheiten, wo Sie anderen Menschen Unterstützung geben können bzw. helfen können.

Überblick der 16 Lebensmotive
Das Reiss Motivation Profile ® ermittelt Ihr persönliches Motiv- und Wertesystem auf Basis von 16 Lebensmotiven ohne jegliche Wertung und Bewertung. Es bringt Ihre tatsächlichen Wesensmerkmale zum Vorschein und hebt Ihre Individualität hervor.
  • Macht
  • Teamorientierung
  • Neugier
  • Anerkennung
  • Ordnung
  • Sparen / Sammeln
  • Ziel- und Zweckorientiert
  • Idealismus
  • Beziehungen
  • Familie
  • Status
  • Rache / Kampf
  • Schönheit
  • Essen
  • Körperliche Aktivität
  • Emotionale Ruhe
Nutzen des Reiss Motivation Profile ®
Das Reiss Motivation Profile ® fördert Selbstakzeptanz, Respekt und Toleranz. Es trägt zu einem neuen Führungsverständnis bei und stellt die individuelle Persönlichkeit konsequent in den Mittelpunkt. Dadurch können Menschen / Mitarbeiter dauerhaft hohe Leistungen erbringen und müssen nicht zusätzlich motiviert werden.
Reflektion und Coaching

Durch das Reiss Motivation Profile können Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter sich mit der eigenen Persönlichkeit auseinandersetzen und sich selbst besser kennen lernen.

Dadurch erfahren alle am Motiv-Profiling Prozess beteiligten, wie ihr eigenes Motivprofil ausgeprägt ist und welches Potenzial zur weiteren Entwicklung in ihnen steckt.

Das ist die Basis für eine hohe Zufriedenheit, eine individuelle Weiterentwicklung und eine enorme Leistungsoptimierung.

Vertrauen

Durch das Reiss Motivation Profile verstehen z.B. Ihre Mitarbeiter das Verhalten ihrer Kollegen und Führungskräfte und können Entscheidungen besser einordnen und wertschätzender nachvollziehen.

Dadurch werden Missverständnisse und Konflikte extremst reduziert. Ihre Mitarbeiter, oder Führungskräfte beschäftigen sich weniger mit Flurfunk, Unsicherheiten, Annahmen und Ängsten, weil eine viel bessere und somit auch belastbarere Vertrauensbasis herrscht.

Wichtig und Grundlage für Veränderungsprozesse. Das ist die motivbasierte neue Basis für Loyalität, Pflichtbewusstsein, eine erfolgreiche und vertrauensvolle Zusammenarbeit.

Erfolg und Leistung

Durch das Reiss Motivation Profile können Mitarbeiter aller Ebenen optimal eingesetzt und Teams perfekt aufeinander und nach Aufgabenschwerpunkten/Anforderungen abgestimmt zusammengesetzt und begleitet werden.

Da Ihre Führungskräfte die einzelnen Einstellungen, Vorstellungen und Motive Ihrer Mitarbeiter bewusst und objektiv kennen, fällt ihnen diese Entscheidung leicht. Dadurch können High Performance Teams für ihr Unternehmen und Ihre Kunden viel mehr erreichen, als eine zufällig zusammen gewürfelte Mannschaft.

Jürgen Klopp und andere Fußball-Trainer machen dies auf der Grundlage der Motiv-Analysen vor. Das ist die Basis für Hochleistungsteams.

Anwendung des Reiss Motivation Profile ®
Das Reiss Motivation Profile ® und das ganz neu entwickelte LUXXprofile kann sowohl im privaten, als auch im beruflichen Umfeld angewendet werden. Es kann dazu beitragen, gesünder zu leben und ausgeglichener zu sein. Es kann auch dabei helfen, mehr Freude bei der Arbeit zu verspüren und leistungsfähiger zu sein.
Privat

Der individuelle Nutzen ist ganzheitlich. Sobald Sie Ihre Persönlichkeit kennen und verstehen, werden Sie Ihr Potenzial besser nutzen und eine hohe Zufriedenheit verspüren.

Sie kennen Ihre Motive und Ihre Persönlichkeit so gut, dass Sie genau abschätzen können, welches Umfeld Sie besonders motiviert und was Sie eher bremst.

Darüber hinaus verstehen Sie auch das Verhalten Ihrer Mitmenschen besser und können so Konflikte vermeiden und Beziehungen festigen. Sie sind in der Lage, Ihr persönliches Umfeld so aufzubauen, dass Sie Ihre Ziele erreichen können und sich in Ihrer Haut wohler fühlen.

Geschäftlich

Sie nutzen das Reiss Profile, um Ihre Mitarbeiter und ihre Motive besser zu verstehen. Dadurch können Sie Ihre Mitarbeiter dort einsetzen, wo sie sich am wohlsten fühlen und wo sie am effektivsten arbeiten können.

Darüber hinaus unterstützt das Reiss Motivation Profile ® bei der Personalauswahl, bei der Teamentwicklung und beim Coaching Ihrer Führungskräfte.

Durch den Einsatz der Reiss Profile Methodik erhöht sich die Mitarbeiterzufriedenheit. Die Krankheitsstände und Fluktuationen sinken und Ihre Mitarbeiter werden vor Burnout und vor Überarbeitung geschützt.

Buch - 11 Köpfe - 1 Ziel
11 KÖPFE - 1 ZIEL
Wie Fussballprofis, Trainer und Fans von den Geheimnissen der Motivation profitieren

Erfahren Sie neues aus der Motivationsforschung, was Fußballer zu Höchstleistungen antreibt und wie Fußballer beruflich und privat ticken. Was demotiviert, verunsichert, oder frustriert Fußballer auf und neben dem Platz? Was führt zu körperlichen und/oder seelischen Verletzungen?

Lesen Sie als fußballbegeisterter Mensch, was Sie selbst Tag für Tag idealerweise motiviert! Warum lieben Sie den Fußball, weshalb sind Sie Fan, was motiviert Sie am Fußball? Wie können Fußballer und Sie von den neuen Erkenntnissen profitieren? Tauchen Sie mit mir ein in die von Ihnen so geliebte Welt des Fußballs und die Wichtigkeit der mentalen Stärke für das gesamte Leben.

Kraftquellen des Erfolgs - Das Reiss Profile Praxisbuch
Worauf es im Leben wirklich ankommt und wie Sie die 16 Lebensmotive im Alltag nutzen

Wissen Sie, was Sie im Innersten antreibt? Kennen Sie Ihre wahren Beweggründe, im Privaten wie im Beruflichen? "Kraftquellen des Erfolgs" zeigt Ihnen, wer Sie wirklich sind, wo Sie Ihre Prioritäten setzen sollten und wie Ihre persönliche Antwort auf die Frage nach dem Sinn des Lebens lautet.

Das Reiss Motivation Profile ® bietet die derzeit wirkungsvollste Möglichkeit, die individuellen Grundlagen der menschlichen Motivation zu messen und das Ergebnis für eine erfolgreiche, sinnvolle und zufriedenstellende Lebensführung zu nutzen. Im Zusammenspiel der Motive mit unseren Werten, Glaubenssätzen und den privaten und beruflichen Zielen entsteht ein komplexes System hochwirksamer Kraftquellen.

Buch - Kraftquellen des Erfolgs
Sie haben Fragen und noch keine Antworten?

Mit dem Reiss Motivation Profile ® gibt es über 6.000.000.000 (!) verschiedene Motivationskonstellationen. Ich und das STEP4WARD Management Beratung Team unterstützen Sie dabei, ihre ganz individuelle Kombination zu finden und erkläre Ihnen auch die Wirkung möglicher Motivkombinationen und vieles mehr. Übrigens, es gibt kein gutes und auch kein schlechtes Motivations-Profil.

In den letzten 20 Jahren habe ich über 20.000 Menschen mit und ohne Motivations-Profiling persönlich reflektieren und erfolgreich helfen dürfen. Seit dem 1. Juli 2017 bilde ich nicht mehr neue Reiss Motivation Profile Master aus, sondern bilde nun alle Weiterbildungsinteressierten aus dem HR Umfeld, der Psychologie etc. zum LUXXprofile Master (LUXXprofile Master Ausbildung bei STEP4WARD und Alexander Reyss) aus.

  • Weshalb sind meine Mitarbeiter so unzufrieden?
  • Was kann ich tun, um die Zusammenarbeit in meinen Teams zu verbessern?
  • Weshalb bin ich gerade im Job nicht zufrieden?
  • Wer bin ich wirklich, was sind meine individuellen Stärken?
  • Wie wirke ich auf andere?
  • Wie "verkaufe" ich mich optimal im Job/Privatleben?
  • Wie erfülle ich, ohne mich zu verstellen, die Erwartungen anderer?
  • Wie gehe ich in Zukunft besser mit Führungskräften, Mitarbeitern, Kollegen, Kunden um?
  • Wie lassen sich berufliche und private Lebensvorstellungen optimal vereinen?
*Wie dürfen wir Sie ansprechen?
*An welche E-Mail Adresse dürfen wir antworten?
*Wie können wir Sie am besten erreichen?
*Wie können wir Ihnen weiter helfen?
Ihr Datenschutz ist uns wichtig! Wir mögen nämlich auch kein Spam! Die Angaben, die Sie in diesem Kontaktformular tätigen, werden bei uns gespeichert und nur von uns genutzt, um Sie zu kontaktieren und zu informieren. Sie können jederzeit Ihre gespeicherten Daten löschen lassen! Einfach und ohne Wenn und Aber! Ohne Ihre Bestätigung, werden Sie von uns keine E-Mails erhalten. Aus diesem Grund kann es sein, dass Sie eine erste Bestätigungs-Email erhalten. Erst wenn Sie auf den Bestätigungslink innerhalb der E-Mail klicken, erteilen Sie uns die Erlaubnis, Ihnen Informationen zukommen zu lassen.